{"id":10717,"date":"2017-11-21T12:06:58","date_gmt":"2017-11-21T10:06:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pimealdia.org\/pensio-de-jubilacio-i-treball-es-compatible\/"},"modified":"2017-11-21T12:33:54","modified_gmt":"2017-11-21T10:33:54","slug":"pensio-de-jubilacio-i-treball-es-compatible","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/pensio-de-jubilacio-i-treball-es-compatible\/","title":{"rendered":"Pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n y trabajo: \u00bfes compatible?"},"content":{"rendered":"

La reciente Ley 6\/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del trabajo Aut\u00f3nomo<\/a>, introduce una importante novedad dentro del \u00e1mbito de la jubilaci\u00f3n activa, posibilitando compatibilizar el trabajo por cuenta propia con el 100 % de la cuant\u00eda de la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n si se acredita tener contratado al menos a un trabajador<\/strong>. La compatibilidad del trabajo y la jubilaci\u00f3n es un tema que a\u00fan genera muchas dudas por eso a continuaci\u00f3n hacemos un breve recordatorio de en qu\u00e9 situaciones son compatibles la percepci\u00f3n de una pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n y la realizaci\u00f3n de trabajo.<\/p>\n

Incompatibilidades con la percepci\u00f3n de la pensi\u00f3n<\/h4>\n

\"\"La percepci\u00f3n de la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n es incompatible <\/strong> con:<\/p>\n

\"\"\u00a0La realizaci\u00f3n de cualquier trabajo por parte del pensionista, con independencia de que sea por cuenta ajena o propia, siempre que d\u00e9 lugar a la inclusi\u00f3n en alguno de los reg\u00edmenes que integran el sistema de la Seguridad Social.
\n\"\"\u00a0La ocupaci\u00f3n de un puesto de trabajo en el sector p\u00fablico (delimitado seg\u00fan la normativa de incompatibilidad del personal al servicio de las administraciones p\u00fablicas, Ley 53\/1984)
\n\"\" Las tareas de los altos cargos<\/p>\n

Compatibilidades con la percepci\u00f3n de la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n<\/h4>\n

\"\"La pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n ser\u00e1 compatible<\/strong> con la realizaci\u00f3n de los siguientes trabajos:<\/p>\n

\"\" Jubilaci\u00f3n parcial: <\/strong><\/p>\n

    \n
  • Las personas que accedan a la jubilaci\u00f3n podr\u00e1n compatibilizar la pensi\u00f3n con un trabajo a tiempo parcial en los t\u00e9rminos legalmente establecidos.<\/li>\n
  • El trabajador contin\u00faa trabajando un determinado porcentaje de la jornada y recibe pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n por el porcentaje de jornada que no trabaja. En la legislaci\u00f3n actual entre un m\u00ednimo de un 25% y un m\u00e1ximo de un 50%.<\/li>\n
  • Se cotiza por la base de cotizaci\u00f3n que hubiera correspondido al trabajador si hubiera continuado trabajando a tiempo completo, a la actualidad existe un r\u00e9gimen transitorio.<\/li>\n<\/ul>\n

    \"\" Jubilaci\u00f3n flexible: <\/strong><\/p>\n

      \n
    • Una vez jubilado, el pensionista puede iniciar un trabajo a tiempo parcial por cuenta ajena dentro de los l\u00edmites de reducci\u00f3n de jornada entre el 25% y el 50%.<\/li>\n
    • La cuant\u00eda de la pensi\u00f3n se minorar\u00e1 en proporci\u00f3n inversa a la reducci\u00f3n aplicada a la jornada de trabajo.<\/li>\n
    • Se cotiza por la jornada de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n

      \"\"\u00a0La pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n es compatible con realizaci\u00f3n de trabajos por cuenta propia<\/strong>, cuando los ingresos anuales totales no superen el SMI en c\u00f3mputo anual <\/strong>. Los que realicen estas actividades econ\u00f3micas no est\u00e1n obligados a cotizar por las prestaciones de Seguridad Social y no generan derechos respecto a las prestaciones de la Seguridad Social.<\/p>\n

      \"\"\u00a0El ejercicio de una actividad desarrollada por cuenta propia por los profesionales colegiados de alta en una mutualidad alternativa o exentos de estar de alta en el r\u00e9gimen de aut\u00f3nomos <\/strong>.<\/p>\n

      \"\"\u00a0El mantenimiento de la titularidad del negocio y el ejercicio de las funciones inherentes a dicha titularidad. <\/strong><\/p>\n

      \"\" Actividades de los profesores universitarios em\u00e9ritos y del personal sanitario universitario em\u00e9rito. <\/strong><\/p>\n

      \"\" Jubilaci\u00f3n activa: <\/strong>
      \n\"<\/p>\n

        \n
      • Se permite compatibilizar la percepci\u00f3n del 50% de la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n contributiva (sin complementos a m\u00ednimos y considerando al beneficiario pensionista a todos los efectos) con la realizaci\u00f3n de cualquier trabajo por cuenta ajena (a tiempo parcial o completo) o por cuenta propia.<\/li>\n
      • Deber\u00e1n cumplir los requisitos legalmente establecidos que afectan al trabajador y al empresario.<\/li>\n
      • S\u00ed se ha de cotizar aunque \u00fanicamente por IT y por contingencias profesionales, junto con la denominada cotizaci\u00f3n de solidaridad.<\/li>\n
      • Novedad! Si la actividad se realiza por cuenta propia y se acredita tener contratado, al menos, a un trabajador por cuenta ajena, la cuant\u00eda de la pensi\u00f3n compatible con el trabajo ser\u00e1 el 100%.<\/li>\n<\/ul>\n

        Si tiene dudas de cu\u00e1ndo puede trabajar y percibir una pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n no dude en ponerse en contacto con nosotros, muchas veces hay peque\u00f1os requisitos y detalles que hay que analizar y valorar con detenimiento.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

        La reciente Ley 6\/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del trabajo Aut\u00f3nomo, introduce una importante novedad dentro del \u00e1mbito de la jubilaci\u00f3n activa, posibilitando compatibilizar el trabajo por cuenta propia con el 100 % de la cuant\u00eda de la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n si se acredita tener contratado al menos a un trabajador. La compatibilidad del trabajo y la jubilaci\u00f3n es un tema que a\u00fan genera muchas dudas por eso a continuaci\u00f3n hacemos un breve recordatorio de en qu\u00e9 situaciones son compatibles la percepci\u00f3n de una pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n y la realizaci\u00f3n de trabajo. Incompatibilidades con la percepci\u00f3n de<\/p>\n","protected":false},"author":40,"featured_media":10672,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[342],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10717"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/40"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10717"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10717\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10721,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10717\/revisions\/10721"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10672"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10717"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10717"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pimealdia.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10717"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}