Tens pensat incorporar talent a la teva empresa durant l’any 2017? Coneixes quines subvencions a la contractació hi ha al 2017?

Saps que hi ha programes que promouen la inserció i la qualificació de determinats col·lectius, amb subvencions per a les empreses que els contracten?

A partir del mes de gener 2017, i només durant un període determinat, les empreses que contractin a persones joves amb estudis mitjos o a persones d’entre 30 i 45 anys, amb estudis bàsics prioritàriament, podran accedir a incentius econòmics a través de les subvencions dels Servei Públic d’Ocupació de Catalunya, i que per tercer any consecutiu promou PIMEC per tal que les petites i mitjanes empreses puguin accedir-hi amb garanties.

subvencions-a-la-contractacio1En aquest post et donarem les claus per tal que puguis valorar els avantatges i característiques del programa Fem Ocupació per a Joves, i la seva adequació a les necessitats de incorporació de talent a la teva organització

Requisits que han de complir els nous treballadors

  • Joves d’entre 18 i 29 anys.
  • Titulació en ESO, Batxillerat o Cicle Formatiu de Grau Mitjà (que no estiguin cursant formació reglada i que no disposin d’estudis superiors, ni CFGS, ni estudis universitaris).
  • Estar en situació de desocupació abans de formalitzar la relació laboral.

Requisits principals de l’empresa per rebre l’ajut econòmic

  • L’empresa ha d’estar ubicada a Catalunya.
  • Formalitzar un contracte laboral amb el nou treballador d’un mínim de 6 mesos (contracte eventual o indefinit) abans de l’1 de setembre de 2017.
  • La retribució ha de ser la corresponent a la categoria professional, segons el conveni pel qual es regeixi l’empresa.
  • No haver acomiadat una persona treballadora del mateix perfil o categoria professional qualificat d’improcedent o nul en els darrers 3 mesos.
  • Els joves contractats rebran una formació fora d’horari laboral de 90 a 150 hores. En cas de fer la formació simultàniament amb el contracte, la jornada de treball serà a temps parcial (màxim 30 hores setmanals), fins que finalitzin la formació. L’empresa ha de permetre compatibilitzar l’horari laboral amb el de la formació.

Beneficis del programa Fem Ocupació per a Joves a les empreses

  • Selecció de joves que compleixin els requisits del programa.
  • Subvenció corresponent al Salari Mínim Interprofessional 2016, proporcional a la jornada de treball, durant 6 mesos. (El Salari Mínim Interprofessional són 655,20€ a jornada completa. La subvenció serà la corresponent a la jornada de treball i al temps treballat).
  • Assessorament gratuït en tot el procés de tramitació de la subvenció.
  • Formació gratuïta a càrrec per PIMEC a tots els nous joves contractats.

Beneficis del programa Fem Ocupació per a Joves als joves

  • Inserció laboral d’un mínim de 6 mesos.
  • Formació vinculada al contracte de treball.
  • Orientació i acompanyament en el procés de contractació i formació.

Tens pensat incorporar talent jove a la teva empresa l’any 2017?

Si la resposta és afirmativa, i les necessitats de la teva empresa s’adeqüen a les que estableix el programa pots posar-te en contacte amb PIMEC i te’n donarem més informació.