Este 12 de mayo se celebra el Día Europeo de la Pyme y, en este contexto de cambio de legislatura, en plena campaña electoral para escoger a los nuevos eurodiputados al Parlamento Europeo, hay que decir que los 24 millones de pequeñas y medianas empresas representan al 99,8% del total de empresas, además de crear 2/3 del empleo en la UE y aportar 57 céntimos de cada euro de valor añadido a la economía europea. Su importancia económica y su contribución a la cohesión social y regional son evidentes.
La nueva Comisión Europea, que empezará a trabajar a partir de noviembre con un nuevo presidente y nuevos comisarios, tendrá que decidir qué rol otorga a las pymes en su programa de trabajo. Durante el mandato de Juncker hemos visto que se hablaba mucho de las pymes, pero es necesario un compromiso más firme para que las pequeñas y medianas empresas sigan siendo competitivas. Las pymes deben adaptarse a los nuevos modelos de negocio sostenible, beneficiarse de las múltiples oportunidades que la digitalización los ofrece y atraer el talento necesario para hacerlo.
Tanto desde SME United como desde la delegación de PIMEC en la UE se continuará trabajando para asegurar que la Unión Europea legisle cuando sea realmente necesario. También se trabajará para evaluar el impacto que las proposiciones de ley tienen sobre las pymes y para que la normativa resultante esté hecha a su medida. El marco legislativo europeo debe incluir programas de apoyo a las pymes y a sus organizaciones representativas para que éstas puedan hacer frente a todos estos retos y sigan siendo el motor económico de Europa.
