Hoy, 10 de octubre de 2023, celebramos el Día Mundial de la Salud Mental, una ocasión especial para reflexionar sobre la importancia de la salud mental en el contexto laboral y social. Esta fecha nos recuerda que cuidar de nuestra salud mental y la de nuestro entorno es una responsabilidad que todos compartimos.
Los problemas de salud mental son una realidad en la sociedad actual. Desde PIMEC tenemos presente que uno de los muchos factores que influyen en la salud mental de las personas trabajadoras son los riesgos psicosociales derivados del trabajo. Sin embargo, queremos destacar que aunque son un factor importante, no son el único. La salud mental está vinculada a una serie de varios factores que incluyen la genética, el entorno social, el estilo de vida y, también el trabajo. Tenemos presente que estos problemas pueden tener un impacto significativo en el ámbito laboral, y es por eso que consideramos vital abordarlos de manera activa y constructiva. Como agentes implicados en el mundo empresarial, tenemos una responsabilidad en la promoción de la salud mental en nuestro tejido productivo y en la creación de entornos de trabajo saludables.
El Día Mundial de la Salud Mental nos ofrece la oportunidad de reflexionar sobre por qué esta cuestión es un reto y una prioridad. La falta de comprensión y recursos relacionados con la salud mental es un desafío al que se enfrenta la sociedad actualmente. A menudo, las personas no saben reconocer los signos de problemas de salud mental ni cómo abordarlos. Esto puede conducir a una falta de apoyo adecuado y al deterioro de la salud mental de las personas afectadas.
La salud mental tiene que ser una prioridad porque está estrechamente vinculada al bienestar general de las personas. Solo cuando las personas disfrutan de una buena salud mental pueden desarrollarse y ofrecer lo mejor de ellas mismas, ya sea en su vida personal o profesional. Una fuerte salud mental es fundamental para el bienestar y el éxito de las personas y, por extensión, para la prosperidad de las empresas.
Las empresas tienen un papel importante en la promoción de la salud mental de sus personas trabajadoras. La creación de espacios y entornos de trabajo saludables son básicos para que las personas puedan desarrollarse y ser productivas. Las empresas también pueden contribuir a la prevención y la sensibilización sobre los problemas de salud mental mediante políticas y programas adecuados.
Desde PIMEC defendemos la idea de que el trabajo es la mejor política social que tenemos como sociedad. El trabajo proporciona estabilidad personal, crea un sentimiento de pertenencia en una comunidad, da sentido de propósito, realización personal y genera bienestar psicológico, en definitiva, actúa como elemento protector de la salud mental de las personas. Por eso, es esencial que las empresas hagan del bienestar de sus personas trabajadoras una prioridad.
Estamos comprometidos con el apoyo a las organizaciones para que promuevan la salud mental en sus puestos de trabajo. Esto incluye proporcionar recursos, promover buenas prácticas, realizar campañas de sensibilización y colaborar en investigaciones relacionades con la salud mental.
En este Día Mundial de la Salud Mental, invitamos a todas a las empresas a unirse a nosotros en esta importante tarea de promoción de la salud mental en el mundo laboral. Juntos podemos hacer la diferencia y contribuir a un futuro en el que la salud mental sea una prioridad indiscutible para todos. La salud mental es un activo que todos podemos proteger y fomentar, y es un elemento clave para el bienestar de las personas y el crecimiento de las empresas.
