En la actualidad se habla de liderazgo, de que las empresas deben pasar de tener jefes, a tener líderes, pues bien, ¿por donde se empieza a ser un buen líder? ¿Se puede estudiar? ¿Como puedo adquirir las competencias del buen liderazgo ?

Auto-liderazgo

Antes de liderar al otro, el líder debe empezar primero por sí mismo

  • Desde el autoconocimiento y con humildad
  • Aprendiz cuáles son sus puntos débiles, en qué áreas puede mejorar
  • Sabiendo escuchar a su equipo, desde la escucha activa
  • Siendo empático
  • Siendo asertivo y sabiendo poner límites desde la tranquilidad
  • Motivando a y empoderándose él, para luego poder hacerlo en su equipo
  • Trabajando sus miedos e inseguridades
  • Aprendiendo a lidiar con la incertidumbre y las emociones
  • Comunicando muy bien a su equipo lo que quiere y cómo se siente
  • Gestionando el tiempo y sabiendo planificar
  • Siendo decisivo
  • Siendo un visionario
  • Siendo emocionalmente estable
  • Siendo proactivo, actuando con el ejemplo
  • Haciéndose responsable de lo que pasa a su equipo
  • Siendo próximo

Para ser un buen líder es necesario pasar por un proceso de sinceridad con uno mismo y autoconocimiento para sacar a la luz todos los recursos intenso ya trabajados. Intentar ser un buen líder en la práctica sin haber trabajado en tu interior no tiene ni validez ni lógica ya que parece “consejos vendo que para mí no tengo”.

Así que si eres líder de una empresa y quieres conseguir grandes resultados en tu organización, pasar por un proceso de auto-liderazgo te ayudará a crear equipos de alto rendimiento y conseguir ser un referente en tu equipo.

Naiara Pereyra – @micoacher

Coach de Carrera y Crecimiento Profesional